안녕하세요. 플레이어블 콘텐츠 플랫폼 리얼월드입니다.
오늘은 기술과 콘텐츠의 결합으로
최근 기업교육의 핫 키워드로 떠오른 체험형 교육 사례를 소개하고자 합니다.
핵심가치 내재화
정말 어려운 일인데요.
모든 기업과 기관은 임직원들에게 내재화하고 싶은 회사의 경영철학 핵심가치가 존재합니다.
하지만 자칫 재미없는 주입식 강의나 억지로 참여하는 몰입도 낮은 토론식 교육으로 진행되기 쉬운데요.
많은 기업 교육 담당자분들의 고민 포인트가 바로 이 지점입니다.
시대는 이렇게 빠르게 변화했는데
어떻게 최신의 방법으로 기업의 핵심가치를 내재화 시킬 수 있을까?
내재화라는 말에서 쉽게 알 수 있듯이
핵심가치 내재화는 기존의 주입식 강의 형식으로는 절대 할 수 있는 것이 아닙니다.
이것이 핵심가치 내재화 교육이 반드시 체험으로 진행되어야 하는 이유입니다.
그래서 준비한 체험형 핵심가치 내재화 기업 교육 콘텐츠
리얼월드 <워드 챌린지>!!!
리얼월드의 <워드 챌린지>는 10명 정도의 소수 인원부터
아래 사진과 같은 커다란 홀의 수 백 명까지 인원까지,
강의장 곳곳을 뛰어다니며 체험할 수 있는 체험형 교육 콘텐츠입니다.
리얼월드의 앱 시스템과 키트를 활용하기 때문에
수 백 명의 교육생들이 모두 함께 참여할 수 있다는 장점을 보유하고 있어요!
<워드 챌린지>는 리얼월드의 기업교육형 보물찾기 콘텐츠로
교육장 곳곳에 부착된 단어들을 찾는 단어 보물찾기 여정입니다.
교육생들은 4~8명으로 팀을 이뤄
각자가 획득한 단어들을 연결해
회사의 핵심가치를 자신들의 언어로 표현하게 되는데요.
그 과정에서 주입식 강의 방식으로 풀었던 기존의 방식에서 벗어나
회사의 경영 가치와 핵심 메시지를 스스로 팀원들과 서로 소통하며 내재화하게 되죠!
직접 몸을 움직이며 체험하고 자연스럽게 팀 멤버들과 커뮤니케이션하는 방식이기 때문에
그 내재화의 방식이 효과적이겠지요?
더불어서 교육장 곳곳을 뛰어다니며 함께 하기 때문에
어색하고 딱딱한 교육 분위기를 업 시켜주기에 최고의 방식이랍니다.
교육생들은 각자의 역할에 따라 공동의 목표 달성을 위해 협력합니다.
따라서 역량 강화를 위한 커뮤니케이션 리더십 협력의 가치를
자연스럽게 직접 몸으로 체득할 수 있죠!
교육장 뿐 아니라 로비, 연수원 등의 건물 전체를 활용할 수도 있습니다.
최근에 진행한 아모레퍼시픽 교육의 경우
용인 인재개발원에 위치한 커다란 잔디밭까지 활용해
인도어-아웃도어를 연결하며 진행되었어요!
푸른 잔디밭과 보물찾기 정말 잘 어울리지 않나요?
삼성 신입사원 교육의 경우 에버랜드와 삼성 인력개발원 사이에 위치한
포레스트캠프의 커다란 잔디밭 전체를 사용한 숫자 보물 찾기로
임직원이 체험 교육에 빠져들었답니다.
특히, 날씨의 제약이 없는 봄 가을 날씨에는 리얼월드의 보물 찾기의 만족도가 더욱 높아집니다.
숫자로 수식을 만드는 리얼월드 <숫자 보물찾기>와
영어 단어로 핵심가치 내재화 문장을 만드는 리얼월드 <워드 챌린지>를
신입사원 교육, 입문교육, 승격 교육, 리더십 교육 콘텐츠로 추천합니다!
리얼월드의 핵심가치 내재화 및 전체 교육 프로그램으로
에너지 레벨을 끌어올리고 싶은 기업 기관 교육팀은 언제든지 연락 주세요!
24년 11월에 제주 소노캄 그랜드볼룸에서 대규모로 진행된 체험형 교육에서는
최고의 문장으로 선발된 팀을 선발하여 시상도 진행했답니다.
교육 목적에 가장 부합하는 최고의 문장을 만들어주신 팀을 시상하고
기념사진 촬영도 함께 했는데요.
모두 모두 축하드리며 교육생 스스로 발로 뛰고 팀원들과 협력하며 만든 이 문장들은
머리뿐 아니라 뛰어다는 시간만큼이나 가슴속에 내재화되었을 거라 생각합니다.
기업의 핵심가치를 임직원들에게 내재화 시키고 싶으신가요?
요즘 트렌드에 맞는 최신의 기술 접목 체험 기업 콘텐츠가 필요하시다고요?
콘텐츠 속에서 교육생들 간의 협력, 팀워크, 커뮤니케이션, 리더십 역량까지 향상까지 가능할까요?
리얼월드가 기업 교육 담당자분들의 고민을 해결해 드리겠습니다.
앞으로도 더 많은 최신의 기업 교육 사례 소식을 들고 찾아올게요!
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